超过8小时上班应支付加班费。依据《劳动法》，超时工作部分算加班，需支付不低于正常工资1.5倍的加班费，休息日则需支付两倍。不及时支付加班费，可能面临法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫超时工作应支付加班费，处理方式有协商、投诉、仲裁。首选与雇主协商，无果后可向劳动监察部门投诉，仍无法解决可申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫超时需付加班费。操作：1. 与雇主沟通，要求支付加班费；2. 若拒绝，收集加班证据，向劳动监察部门投诉；3. 投诉无果，申请劳动仲裁，提交加班证据及要求。
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