试用期离职提前三天还要去上班吗
台州黄岩律师
2025-04-28
试用期离职提前三天仍需上班。依据《劳动合同法》，劳动者试用期提前三日通知可解除合同，但这三日仍需正常履职，否则可能影响工作交接和薪资结算。
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